本网讯（商学院 张波）2019年11月26日12:40，商学院在至善楼4001会议室举行了人力资源管理专业建设研讨会。本次会议由人力资源管理教研室主任张波主持，参会人员有黄快生、彭云飞、谢再莲、戴志申、刘建国、郭毅夫、郑素君、李小芳、刘国峰等10位教研室教师。

本次会议主要包括三个方面的内容：一是教研室常规管理工作的落实与安排。张波老师对毕业论文的指导、试卷、听课和同行评教等相关工作与参会教师进行了沟通和答疑；二是人力资源管理专业建设的推进。张波老师提出在上次会议确定的基本内容下，积极推进本专业毕业生就业质量的调查问卷设计、录课和教学案例工作、混合式课程教学的建设等，黄快生、戴志申老师均提出进一步加强深度校企合作的必要性；三是人力资源管理专业的特色提炼。彭云飞处长提出服务业和涉外人力资源管理者的培养方向、教研室特色的打造，进而提出教研室教师科研抱团的构思等。参会教师畅所欲言，会场气氛热烈，谢再莲处长最后指出教研室可多申报团队项目，深度的教研活动可以成为本专业的特色。

本次会议在领会了学校的方针政策后，进一步理清了人力资源管理专业发展的思路，集中探讨了未来人才培养的方向。同时通过研讨会加强了教师团队成员之间的沟通和交流，为营造良好的团队氛围，增加团队凝聚力，积极推进本专业建设奠定了良好的基础。

（图：张波  责任审核人：向延平 陈铸千）